3月27日，博宏集團(tuán)第六屆一次職工代表大會在莊嚴(yán)的國歌聲中拉開序幕。會議回顧2025年豐碩成果，展望2026年宏偉藍(lán)圖，全體干部職工聚焦公司發(fā)展，積極建言獻(xiàn)策，共同朝著新的美好愿景奮勇前進(jìn)。公司黨委班子、部門負(fù)責(zé)人、項(xiàng)目經(jīng)理及職工代表共計(jì)80人參加會議。漢陽國資集團(tuán)工會主席黃桂華受邀出席會議。會議由公司黨委副書記、工會主席郭一清主持。

會上，常務(wù)副總經(jīng)理周昌文以《承壓而上破萬難，向陽而行待春歸》為題作2025年度行政工作報(bào)告，黨委副書記、工會主席郭一清作2025年度工會工作報(bào)告，并匯報(bào)了2025年度工會經(jīng)費(fèi)收支情況，計(jì)劃財(cái)務(wù)部部長周立作2025年度財(cái)務(wù)工作報(bào)告。職工代表現(xiàn)場對公司黨委班子及班子成員、工會主席進(jìn)行民主測評，行使職工民主權(quán)利。

職工代表們結(jié)合工作實(shí)際，對公司規(guī)章制度提出意見和建議，充分體現(xiàn)了職工參與公司民主管理、民主監(jiān)督的權(quán)利。黨委班子成員認(rèn)真聽取了各代表小組討論情況的匯報(bào)。

職工代表們圍繞項(xiàng)目管理、創(chuàng)優(yōu)創(chuàng)效、職工福利、人力資源等多個(gè)方面，積極建言獻(xiàn)策，共形成28項(xiàng)富有建設(shè)性的提案。黨委班子成員針對提案的合理性、可行性逐條討論分析，并從有利于公司生產(chǎn)經(jīng)營、有效提升管理水平、體現(xiàn)企業(yè)關(guān)心關(guān)懷等方面進(jìn)行了深入探討，廣泛交流，達(dá)成共識，采納立案22件。

大會表決通過了《2025年度行政工作報(bào)告》《2025年度財(cái)務(wù)工作報(bào)告》《2025年度工會工作報(bào)告》《2025年度工會經(jīng)費(fèi)收支情況報(bào)告》及2026年公司新增、修訂的各項(xiàng)制度。圖4：領(lǐng)導(dǎo)講話

鄒勇作總結(jié)講話。他表示，本次職工代表大會既是一次統(tǒng)一思想、凝聚共識的民主大會，更是一次鼓舞士氣、催人奮進(jìn)的動(dòng)員大會。公司上下要以職代會精神為指引，切實(shí)增強(qiáng)抓落實(shí)的責(zé)任感、緊迫感和主動(dòng)性，咬定目標(biāo)不放松，一張藍(lán)圖繪到底，以新氣象、新作為奮力推動(dòng)公司發(fā)展行穩(wěn)致遠(yuǎn)。圍繞全年工作，他對全體干部職工提出幾點(diǎn)要求和希望：

1、認(rèn)清行業(yè)形勢，堅(jiān)定發(fā)展信心

當(dāng)前行業(yè)雖面臨震蕩調(diào)整壓力，但建筑業(yè)作為國民經(jīng)濟(jì)的重要支柱產(chǎn)業(yè)，發(fā)展韌性強(qiáng)勁，只要公司上下堅(jiān)定信心、穩(wěn)住陣腳、積極作為，就一定能夠化危為機(jī)、逆勢突圍。

2、立足“早” 字謀劃，搶占發(fā)展先機(jī)

要以“起步即沖刺、開局即決戰(zhàn)”的姿態(tài)，提前謀劃部署各項(xiàng)工作，搶抓政策窗口期、市場機(jī)遇期，讓工作跑在市場變化前頭，用實(shí)實(shí)在在的行動(dòng)為全年贏得先機(jī)、贏得主動(dòng)。 3、強(qiáng)化攻堅(jiān)決心，推動(dòng)工作落地

市場開拓要敢于“打硬仗”，主動(dòng)布局新賽道，將機(jī)會轉(zhuǎn)化為產(chǎn)值與現(xiàn)金流;清欠回款要以超常規(guī)舉措打響攻堅(jiān)戰(zhàn)，全力回籠資金;項(xiàng)目管理要嚴(yán)守質(zhì)量安全紅線，以標(biāo)準(zhǔn)化、精細(xì)化管控打造口碑工程。

4、著眼長遠(yuǎn)發(fā)展，筑牢企業(yè)根基

要以長遠(yuǎn)眼光織密風(fēng)險(xiǎn)防控網(wǎng)絡(luò)，把底線思維貫穿決策全過程，培育高素質(zhì)人才隊(duì)伍，驅(qū)動(dòng)員工與企業(yè)共成長，優(yōu)化內(nèi)部管理制度，嚴(yán)控各項(xiàng)成本支出，推動(dòng)企業(yè)可持續(xù)發(fā)展。

黃桂華對職工代表們提出的切實(shí)可行、正中要害的各類提案進(jìn)行了充分肯定，對公司開放包容的管理思路、員工積極向上的工作面貌給予了高度贊許，并提出三點(diǎn)期望：

一是公司黨委應(yīng)當(dāng)利用好職代會機(jī)制，充分發(fā)揮其民主管理職能，凝聚職工智慧，維護(hù)職工利益，促進(jìn)公司健康發(fā)展。

二是職工代表應(yīng)當(dāng)扮演好“傳播者”及“代言人”角色，為廣大職工發(fā)聲并將職代會精神送達(dá)一線，進(jìn)一步堅(jiān)定企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展信心。

三是公司工會要守正創(chuàng)新，主動(dòng)作為，用心用情解決職工疑難突發(fā)問題，做實(shí)做細(xì)職工服務(wù)，不斷提升職工的獲得感、幸福感和安全感。

大會在雄壯的國歌聲中圓滿閉幕。立足新起點(diǎn)，再踏新征程，博宏集團(tuán)將圍繞高質(zhì)量發(fā)展主線，以龍馬精神的昂揚(yáng)姿態(tài)、策馬揚(yáng)鞭的奮進(jìn)勁頭，堅(jiān)定信心、銳意進(jìn)取、實(shí)干篤行，全力以赴完成年度各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)，奮力譜寫公司“十五五”高質(zhì)量發(fā)展新篇章!